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    1. 新聞動態
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      黔晟國資“三緊三抓”女職工“玫瑰書香”主題閱讀活動

      發布時間:2021-9-7  瀏覽次數:911

          9月6日,黔晟國資系統工會根據全總、省總《關于開展“玫瑰書香”全國女職工主題閱讀活動的通知》要求,認真搞好收官總結,以“三緊三抓”的工作機制,促進女職工能力素質提升。

          緊扣主題抓落實。黔晟國資黨委為抓好“玫瑰書香”女職工主題閱讀活動,要求下屬16個基層工會組織,緊扣“巾幗共奮進 永遠跟黨走”的主題,把活動融入到黨史學習教育中來,加強女職工的理想信念教育,豐富黨史學習教育形式,強化組織領導狠抓活動落實,將活動開展情況納入工會工作年度考評范圍,形成督促指導有人管、活動進度有人抓、問責問效有考核的活動格局,切實將女職工主題閱讀活動轉化為“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”的工作成效。
          緊盯計劃抓推進。黔晟國資系統工會始終緊盯“玫瑰書香”“五個一”的行動計劃,堅持從企業實際出發,將行動計劃分解到各基層工會,在951女職工中組織開展示范性女職工閱讀、線上線下閱讀、培育閱讀小組等系列活動。堅持從示范帶動出發,積極選樹活動典型,開展學習對標和觀摩交流。堅持從融入中心出發,找準切入點,息峰磷礦組織女職工廣泛開展“讀好書長知識,為企業獻策謀發展”活動;武岳集團發動酒店女職工開展“我閱讀我書香,服務有質量”活動;邁達盛集團在加油站安排女職工開展“點擊讀書網,微笑迎顧客”活動,基層工會圍繞工作大局,不斷突出活動特色。通過三個堅持,推進主題閱讀活動走實走細走深。
          緊跟發展抓提升。黔晟國資在喜迎建黨百年之際,進一步深化改革,將由“管資產”向“管資本”轉變,系統工會緊跟發展步伐,把主題閱讀活動融入到素質提升中,抓好黨史、工運、社科、女職工等讀物的學習之余,各基層工會還組織女職工參加各類業務培訓多達20場次,涉及國企混改、國有資本經營、國企治理等方面的知識,以多種形式舉辦職工小講堂活動,安排多名女職工走上講堂與大家分享學習體會,不斷促進女職工提升能力素質,一批政治素質、業務素質過硬的女職工,在公司深化國企三年改革行動勇于擔當作為,成為巾幗不讓須眉的寫照。

          黔晟國資系統工會通過“三緊三抓”的工作機制,持續推進女職工主題閱讀活動,為促進女職工隊伍整體能力素質提升,初步取得成效,發揮了服務企業高質量發展的作用。

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